Le tribunal a jugé que la contestation du requérant concernant la décision d'annuler son congé administratif («AL») était sans fondement. Le tribunal a estimé que les preuves ont montré que le demandeur avait été placé sur AL après que les NAP avaient reçu des allégations d'intimidation, de harcèlement et d'autres inconduites contre lui au bureau du Soudan. Le requérant n'a pas contesté la décision de le placer sur AL, mais seule la décision l'informant que son AL n'avait pas été prolongé et qu'aucune mesure disciplinaire n'était prise contre lui concernant les allégations. En conséquence, la...